Previdenza professionale obbligatoria

• A partire da quale salario, la cassa pensione è obbligatoria?

  Se un salariato percepisce un salario annuale soggetto all'AVS (incl. La gratifica e il 13° salario) superiore a CHF 22'050.00, il suo datore di lavoro deve assicurarlo presso una cassa pensione (stato 2023).

  Se un dipendente lavora per meno di un anno da un datore di lavoro e se l'entrata o l'uscita ha luogo nel corso dell'anno, allora il salario vale come quello annuale che avrebbe realizzato se avesse lavorato un anno completo. Per esempio, se una persona è impiegata per sei mesi e guadagna CHF 15'000 durante questo periodo, deve essere dichiarata alla cassa pensione perché si stima che il suo salario annuale ammonterebbe a CHF 30'000.

• A che età comincia l'obbligo di pagare i contributi?

  L'entrata nella cassa pensione avviene dall'inizio del rapporto di lavoro, al più tardi al 1° gennaio dell'anno in cui la persona compie 18 anni.

  Fino al 31 dicembre che segue il suo ventiquattresimo compleanno, la persona è assicurata unicamente per i rischi di decesso e d'invalidità conformemente alla legge (assicurazione dei rischi). A partire dal 1° gennaio del suo 25° compleanno, la persona comincia il suo risparmio di vecchiaia. Da questo momento, la persona continua a pagare i contributi della cassa pensione per l'assicurazione dei rischi di decesso e d'invalidità e risparmi inoltre per il periodo dopo il pensionamento.

• Importi limiti attuali: 1.1.2023–31.12.2023

  Obbligo assicurativo:

  • per le persone nate dopo il 2005 incluso 
  • quando il salario annuale presumibile è superiore a CHF 22'050.00 
  • durante l'anno in corso, la prima volta quando il salario mensile supera l'importo di CHF 1'837.50

  Gli importi limit attuali

  		2023	2022
  Soglia d'entrata *	CHF	22'050.00	21'510.00
  Deduzione di coordinamento	CHF	25'725.00	25'095.00
  Salario AVS massimo soggetto alla LPP	CHF	88'200.00	86'040.00
  Salario coordinato massimo	CHF	62'475.00	60'945.00
  Salario coordinato minimo	CHF	3'675.00	3'585.00

  * Se il piano di previdenza tiene conto del grado di occupazione (piano Flex), la soglia d’ingresso è di CHF 12’000.00.

  
  Vi informeremo volentieri telefonicamente per quanto concerne le eccezioni (persone con più rapporti di lavoro, contratto di lavoro limitato, congedo di maternità ecc.).